На Ямале работники частного охранного предприятия «Центурион» работали без подписания трудовых договоров из-за предоставления им договоров нарушающих их права. Об этом сообщает информационный портал “Солидарность”.

Работники «Центуриона» написали председателю правления регионального отраслевого объединения работодателей в сфере охраны и безопасности Федерального координационного центра руководителей охранных структур по ХМАО Максиму Леванту, что условия трудовых договоров не содержали в себе обязательных, согласно Трудовому кодексу РФ, норм и гарантий северянам, в том числе отпуск 52 дня, пенсионные отчисления, льготный проезд к местам отдыха и др.

Также, все объекты находятся на территории района Крайнего Севера, а место работы в договорах было указано – г. Севастополь.

После вмешательства руководства исполнительной дирекции «Россети Тюмень» начальнику отделения охранного подразделения был направлен исправленный договор, где место работы изменили на Ноябрьск, а основной ежегодный отпуск установлен в качестве 52 рабочих дня.

Однако районные и северные коэффициенты, сокращенная рабочая неделя для женщин в договоре по-прежнему отсутствуют. Работников не ознакомили с правилами внутреннего трудового распорядка, с должностной инструкцией, с иными локальными актами организации, что является обязательным условием для работодателя до момента подписания трудового договора.